Gestion de l’organisation
Gestion de l’organisation
Sachez toujours qui est responsable de quoi, quels sont les rôles et les droits en vigueur, et avec quelles parties vous collaborez. La gestion de l’organisation est le fondement du reste du système de management : claire pour ceux qui débutent, elle offre toute la profondeur nécessaire aux utilisateurs expérimentés.
Qu’est-ce que la gestion de l’organisation, en termes simples ?
La gestion de l’organisation est l’endroit où vous déterminez qui appartient à votre organisation, ce qu’ils sont autorisés à faire et avec qui vous collaborez. Nul besoin d’être un expert en protection de la vie privée pour comprendre : imaginez un carnet d’adresses numérique de votre organisation, précisant qui est responsable de quoi. Le reste du système de management, des registres de traitement aux audits, repose sur cette base.
Aperçu
Un lieu centralisé pour les personnes de contact, les rôles, les projets, les relations et la structure organisationnelle.
Déléguer
Sécurisé
Les 5 fonctionnalités de la gestion de l’organisation
Gestion des contacts
Contrôle d’accès basé sur les rôles (RBAC)
Role Based Access Control : chaque collaborateur n’accède qu’à ce qui correspond à son rôle. Les tâches et les questions sont automatiquement transmises à la personne de contact appropriée.
Gestion de projet
Structurez votre parcours en projets, phases et tâches, chacun étant lié à une personne de contact responsable.
Gestion des relations
Visualisez l’ensemble de vos relations, avec le type de relation, les personnes de contact, les traitements et les systèmes associés.
Gestion de groupe
Hoe hangt dit samen?
De 5 features bouwen logisch op elkaar voort.